邢台县统计局

纠正“四风”和作风纪律专项整治推进方案

    根据县委办、县政府办《关于印发<全县纠正“四风”和作风纪律专项整治推进方案>的通知》(邢县办字[2018〕2号)要求，为深入贯彻落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示指示精神、扎实推进统计局纠正“四风”和作风纪律专项整治,特制定本推进方案。
    一、指导思想
    全面落实党的十九大精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领,牢固树立“四个意识”,聚焦解决“四风”和作风纪律方面的突出问题,注重领导干部示范带动,注重建章立制管长远,切实解决广大群众反映强烈的突出问题,带动统计系统广大党员干部实现作风根本好转,着力营造风清气正、干事创业的浓厚氛围,确保中央决策部署和省市县委重要工作安排落地生根,为领导决策提供全面有力的统计服务。
    二、工作原则
    强化“四个意识”。坚定不移地维护和捍卫习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,落实中央八项规定精神和实施细则,做到令行禁止、政令畅通。

坚持问题导向。从人民群众关注和反映强烈的问题入手结合工作实际,深入查摆局领导班子和领导干部身上存在的突出问题,精准施策、精准发力、深入整改。

抓住“关键少数”。坚持领导带头,从局领导班子做起,科级干部要逐项查摆“四风”问题,以上率下,层层带动,带头查找问题,落实整改措施,为全局做示范、做表率。以服务群众窗口单位和基层岗位为重点,认真查摆群众反映强烈的问题,深入剖析,强力整改,取得群众满意。

强化典型引领。对敢于担当、作风优良、成绩突出、群众拥护的党员干部及时进行宣传表彰,对敷衍塞责、作风懒散,群众反映强烈的党员干部严格追责问责,树立鲜明工作导向。

注重建章立制。把制度建设贯穿于专项整治全过程,对带有典型性、普遍性、倾向性的问题认真剖析研判,用制度进行规范约束,不断织密扎紧作风建设的制度笼子。

三、步骤举措

(一)动员部署阶段(2018年1月17日前完成)。统计局党组要深入学习领会习近平总书记关于纠正“四风”加强作风建设的重要批示指示精神,认真贯彻中央关于作风建设的重要部署和省、市、县委工作要求,深刻认识纠正“四风”、加强作风建设的重要性,不断提高政治站位和政治自觉,以永远在路上的坚韧,锲而不舍地抓好作风建设。召开专题会议进行学习研究,对开展纠正“四风”和作风纪律专项整治进行安排部署。
    (二)建立台账阶段(2018年1月25日前完成)。统计局党组要对照“四风”问题十种表现,结合实际,深入开展自查自纠,认真查找和整改本单位存在的突出问题。要建立纠正“四风”和作风建设专项整治台账,实行台账式管理,包括问题清单、责任清单、措施清单、结果清单。问题清单要列出问题的表现形式、具体事例、实际危害、根源分析;责任清单要列出问题整改的牵头科室、责任单位、责任领导、具体责任人;措施清单要列出问题的整改措施、组织措施、考核措施、激励措施、问责措施、保障措施;结果清单要列出问题整改的时间表、路线图及分阶段、分节点的完成标准、验收标准。
    (三)督查整改阶段(贯穿活动全过程)。局党组要坚持谁的问题谁整改,党组书记要严格落实主体责任,将自查发现、群众反映及上级交办的问题整改到位。

1.开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”。统计局党组和党员干部要认真对照中央八项规定精神和实施细则及省市、县实施办法,组织开展一次“回头看”,逐项查找在改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、厉行勤俭节约等方面问题,坚持高标准、严细实,进一步研究改进措施,狠抓落实,确保抓出成效。2018年2月10日前完成。(牵头股室:办公室)
    2.开好民主生活会。全县各级党组织要按照中央和省、市、县委要求,认真开好2017年度民主生活会和组织生活会,紧扣民主生活会主题,坚持问题导向,强化问题意识,把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,深入查找“四风”突出问题,针对形式主义、官僚主义顽症,逐条查找梳理,深入开展党性分析,做到落细落小、见人见事,防止从抽象到抽象、从原则到原则、空对空。对查摆出来的问题,列出整改清单,拿出过硬措施,扎扎实实整改,不断取得解决问题的实际效果。2018年2月中旬前完成。(牵头股室:办公室)
    3.开设举报平台。在统计局门口设立群众举报信箱,开通群众举报电子邮箱,让社会各界广泛知晓。局领导小组办公室对群众公开举报线索进行汇总梳理,及时向领导小组交办,对办理结果进行抽查回访,同时作为暗访督导的依据。(牵头股室:办公室)
    4.开展重点工作落后单位剖析。围绕县委、县政府重点工作,局领导小组办公室每两月选择两项工作,要对有关股室采取解剖麻雀的办法,进行作风问题重点剖析,找出存在问题、产生原因及责任人,提出改进和完善的工作建议。(牵头股室:办公室)
    5.定期报告进展。局领导小组每月底前向县领导小组办公室报告一次专项整治开展情况。以发现问题、解决问题为主,主要包括:当月工作情况、基本成效、发现问题,工作建议、反面典型案例、查处情况等。典型案例要体现发生时间、涉及人员、主要问题及问题性质。 (牵头股室:办公室)
    6.建立长效机制。像抓车改、房改和狠刹“吃喝风”一样抓纠正“四风”,建立一套相关的制度机制,确保效果的稳定性和长期性。及时把专项整治中好的经验做法上升为制度规范,建立健全符合新规定新要求的制度体系,形成纠正“四风”的长效机制,从制度层面堵塞漏洞,防止“四风”问题反弹回潮。(牵头股室:办公室)
    (四)评议考核阶段。采取多种方式对专项整治工作效果进行评议。邀请人大代表、政协委员、新闻媒体记者、基层党员干部、群众代表等,召开座谈会,对活动开展情况进行评价;通过第三方评估、网络、微信等方式对活动开展情况和效果进行大范围的评价。对工作成绩突出、成效明显的股室进行大力表扬;对组织不力、未按要求推进工作的予以相应处理。
    四、保障措施
    (一)加强组织领导。统计局成立纠正“四风”和作风纪律专项整治领导小组,全面负责全局纠正“四风”和作风纪律专项整治工作,定期研究,持续督导,强力推进。

 (二)加强舆论引导。局办公室要把纠正“四风”和作风纪律专项整治作为重要政治任务,丰富宣传内容,创新宣传方式,设立专栏专题,营造浓厚舆论氛围。要用好微信、微博等新媒体平台,加强与受众的互动,强化宣传效果。

附件：县纠正“四风”和作风纪律专项整治领导小组
及办公室组成人员名单和主要职责

附件

邢台县统计局

纠正“四风”和作风纪律专项整治领导小组
及办公室组成人员名单和主要职责

为加强对全局纠正“四风”和作风纪律专项整治的组织领导,本着精简高效的原则,成立局纠正“四风”和作风纪律专项整治领导小组及办公室。

一、领导小组成员及成员单位主要职责

组长:甄双有  局党组书记、局长

成员:宋学金  主任科员

侯文英  副局长
宋良志  普查中心主任

领导小组负责对专项整治总体工作进行统筹协调,解决重要问题,指导、推动、督促各项工作落实。

二、领导小组办公室成员名单及主要职责

主任：宋良志  普查中心主任

成员：姚艳丽  办公室科员

      胡伟平  办公室科员

领导小组办公室主要负责处理领导小组日常事务工作。主要职责是对全县专项整治进行协调指导和推进，研究确定各阶段重点工作任务；搜集整理群众公开举报问题线索，组织交办，并对办理结果进行抽查核实；对阶段性工作进行分析总结，向领导小组提出工作建议。组织召开领导小组会议和有关工作会议，对议定事项进行督促落实。起草阶段性评价报告、领导讲话、工作总结、通知、工作专报、工作动态等文字工作，服务保障等事务性工作；负责会同有关部门开展督查活动。